greek_downloads/Οικονομική Έκθεση TRADE ESTATES ΑΕΕΑΠ (2024,Εξαμηνιαία,Ενοποιημένη)/images/page_34.png
Οικονομική Έκθεση περιόδου από 1/1/2024 έως 30/6/2024 
   34 
Ενεργή/υπεύθυνη κοινωνική προσφορά και διοργάνωση εθελοντικών δράσεων για τους 
εργαζόμενους 
Η TRADE ESTATES ακολουθεί στρατηγική ως προς τη στήριξη της κοινωνίας και των τοπικών κοινωνιών. 
Παράλληλα, μέσω των επενδύσεων που πραγματοποιεί στο πλαίσιο των δραστηριοτήτων της, στηρίζει 
τις τοπικές οικονομίες, καθώς και την τοπική απασχόληση με τη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας.  
 
ε) Σεβασμός των Δικαιωμάτων του Ανθρώπου 
Η TRADE ESTATES, προσεγγίζει τα θέματα σεβασμού και προστασίας των Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων 
με συστηματικό τρόπο. Ακολουθεί Πολιτική Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων την οποία έχουν υποχρέωση 
να εφαρμόζουν όλοι οι εργαζόμενοι ανεξαιρέτως ιεραρχικής βαθμίδας, και η οποία αποτελεί μέσο 
δήλωσης συμμόρφωσης με τους ισχύοντες νόμους και τα διεθνή πρότυπα και κατευθυντήριες 
γραμμές, καθιστώντας σαφές ότι σέβεται τα Ανθρώπινα Δικαιώματα και δεν δείχνει καμία ανοχή στην 
παραβίασή τους. Παράλληλα, αναμένεται από όλους τους προμηθευτές/συνεργάτες της αλλά και από 
τρίτους που συνεργάζονται με εκείνους για λογαριασμό της TRADE ESTATES, να υιοθετούν τις αρχές 
της Πολιτικής.  
Επιπλέον, η TRADE ESTATES διαθέτει Πολιτική Ίσων Ευκαιριών και Πολυμορφίας και Πολιτική 
Καταλληλότητας των μελών του Δ.Σ. 
Για τη διασφάλιση των Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων, η TRADE ESTATES υιοθετεί τους ακόλουθους 
κώδικες, αρχές, πολιτικές, διαδικασίες και κανονισμούς: 
 
Πολιτική Υγιεινής και Ασφάλειας 
 
Πολιτική και Διαδικασία Ανοιχτής Στελέχωσης (Open Resourcing) 
 
Εσωτερικό Κανονισμό Εργασίας 
 
Πολιτική για την Καταπολέμηση των Διακρίσεων, της Βίας και της Παρενόχλησης στην Εργασία 
 
Κώδικα Δεοντολογίας Προμηθευτών 
 
Κώδικα 
Δεοντολογίας/Γραμμή 
Κώδικα 
Δεοντολογίας-Σύστημα 
Παροχής 
Ανώνυμης 
Πληροφόρησης (whistleblowing) 
 
 
στ) Καταπολέμηση της διαφθοράς και θέματα σχετικά με τη δωροδοκία  
Με στόχο την καταπολέμηση της διαφθοράς και δωροδοκίας και απάτης, η Εταιρεία έχει θεσπίσει και 
εφαρμόζει τους παρακάτω κώδικες, κανονισμούς, πολιτικές και διαδικασίες και για τα οποία 
αναλυτικότερες πληροφορίες είναι διαθέσιμες, για το σύνολο των ενδιαφερομένων μερών του, στο Trade 
Estates (trade-estates.com). 
 
Κώδικα Εταιρικής Διακυβέρνησης. 
 
Κώδικα Δεοντολογίας όπου περιλαμβάνεται και η Γραμμή Κώδικα Δεοντολογίας/Σύστημα 
Παροχής Ανώνυμης Πληροφόρησης (whistleblowing).
<div>
<p>Οικονομική Έκθεση περιόδου από 1/1/2024 έως 30/6/2024</p>
<p>34</p>
<p>Ενεργή/υπεύθυνη κοινωνική προσφορά και διοργάνωση εθελοντικών δράσεων για τους</p>
<p>εργαζόμενους</p>
<p>Η TRADE ESTATES ακολουθεί στρατηγική ως προς τη στήριξη της κοινωνίας και των τοπικών κοινωνιών.</p>
<p>Παράλληλα, μέσω των επενδύσεων που πραγματοποιεί στο πλαίσιο των δραστηριοτήτων της, στηρίζει</p>
<p>τις τοπικές οικονομίες, καθώς και την τοπική απασχόληση με τη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας.</p>
<p>ε) Σεβασμός των Δικαιωμάτων του Ανθρώπου</p>
<p>Η TRADE ESTATES, προσεγγίζει τα θέματα σεβασμού και προστασίας των Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων</p>
<p>με συστηματικό τρόπο. Ακολουθεί Πολιτική Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων την οποία έχουν υποχρέωση</p>
<p>να εφαρμόζουν όλοι οι εργαζόμενοι ανεξαιρέτως ιεραρχικής βαθμίδας, και η οποία αποτελεί μέσο</p>
<p>δήλωσης συμμόρφωσης με τους ισχύοντες νόμους και τα διεθνή πρότυπα και κατευθυντήριες</p>
<p>γραμμές, καθιστώντας σαφές ότι σέβεται τα Ανθρώπινα Δικαιώματα και δεν δείχνει καμία ανοχή στην</p>
<p>παραβίασή τους. Παράλληλα, αναμένεται από όλους τους προμηθευτές/συνεργάτες της αλλά και από</p>
<p>τρίτους που συνεργάζονται με εκείνους για λογαριασμό της TRADE ESTATES, να υιοθετούν τις αρχές</p>
<p>της Πολιτικής.</p>
<p>Επιπλέον, η TRADE ESTATES διαθέτει Πολιτική Ίσων Ευκαιριών και Πολυμορφίας και Πολιτική</p>
<p>Καταλληλότητας των μελών του Δ.Σ.</p>
<p>Για τη διασφάλιση των Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων, η TRADE ESTATES υιοθετεί τους ακόλουθους</p>
<p>κώδικες, αρχές, πολιτικές, διαδικασίες και κανονισμούς:</p>
<p>Πολιτική Υγιεινής και Ασφάλειας</p>
<p>Πολιτική και Διαδικασία Ανοιχτής Στελέχωσης (Open Resourcing)</p>
<p>Εσωτερικό Κανονισμό Εργασίας</p>
<p>Πολιτική για την Καταπολέμηση των Διακρίσεων, της Βίας και της Παρενόχλησης στην Εργασία</p>
<p>Κώδικα Δεοντολογίας Προμηθευτών</p>
<p>Κώδικα</p>
<p>Δεοντολογίας/Γραμμή</p>
<p>Κώδικα</p>
<p>Δεοντολογίας-Σύστημα</p>
<p>Παροχής</p>
<p>Ανώνυμης</p>
<p>Πληροφόρησης (whistleblowing)</p>
<p>στ) Καταπολέμηση της διαφθοράς και θέματα σχετικά με τη δωροδοκία</p>
<p>Με στόχο την καταπολέμηση της διαφθοράς και δωροδοκίας και απάτης, η Εταιρεία έχει θεσπίσει και</p>
<p>εφαρμόζει τους παρακάτω κώδικες, κανονισμούς, πολιτικές και διαδικασίες και για τα οποία</p>
<p>αναλυτικότερες πληροφορίες είναι διαθέσιμες, για το σύνολο των ενδιαφερομένων μερών του, στο Trade</p>
<p>Estates (trade-estates.com).</p>
<p>Κώδικα Εταιρικής Διακυβέρνησης.</p>
<p>Κώδικα Δεοντολογίας όπου περιλαμβάνεται και η Γραμμή Κώδικα Δεοντολογίας/Σύστημα</p>
<p>Παροχής Ανώνυμης Πληροφόρησης (whistleblowing).</p>
</div>